01
前人未踏にしか挑まない。
僕らは「逆張り」か「圧倒的No1の順張り」しかしない。前人未踏を目指せない仕事は仮に稼げるとしてもやらない。まずは社内で前人未踏、次は市場で前人未踏、さらに日本で前人未踏、最終的には世界で前人未踏。提供するサービスで常に「相手が驚くレベル」を目指す。それが株式会社無限の社会に対しての誠意である。
CORE VALUE
無限らしさの根源。無限の基本的な価値観。事業と人生に関する哲学。100年後も不変。
02
徹底的な本質主義。
徹底した本質主義によってこそ「相手にとっての驚き」に到達する。利益をかすめ取るようなビジネスはしない。顧客には媚びられる必要も媚びる必要もない。無駄な会議や稟議、理不尽な出来事や茶番で時間や心をロスしていてはいけない。常に本質と向き合う精神でいたい。
03
改善オタク集団。
僕らは微差の積み重ねが大差を生むことを知っている。改善は無限のDNAと言っても過言ではない。非効率に声を上げないのは罪悪である。
04
人材に妥協しない。
無限の競争力の根源はメンバーにある。このメンツなら何をやっても成功する。そう思える人材だけを妥協せずに採用し続ける。仮に誰かが失敗しても、常に「彼がやってダメだったのであれば、誰がやってもダメだっただろう。」と思える状態でいたい。
05
圧倒的に稼ぐ。
全てのコアバリューを満たした上での「稼ぎの額」は「ありがとう」の量に比例する。社会貢献度合いを定量化したものが稼ぎの額であるとするなら、とにかく圧倒的に稼ぎたい。
PURPOSE
組織が存在する根本的理由。組織の行方を照らす星のように常に努力すべき目標ではあるが、完全に達成されることのない理想。
革命的価値を創出する。
僕らは、すべてのサービスで常に革命的な価値を創出することを使命としています。「自分たちが存在する前と後で世界は変わったか？」「もし無限が消滅したら誰か困る人はいるか？」これらの問いにYESと答えられる存在であり続けます。僕らは「僕らなら絶対にできるが、まだ誰も出来ていない事」にフォーカスします。
VISION
大胆で野心的な将来像。誰が聞いてもどんな状態かが一発でイメージできるフレーズ。達成されると新たなVISIONが再設定される。
日本最強のPMIカンパニーになる。
僕らはM&Aした企業の企業価値をアップするPMIという領域で日本一を目指します。僕らが持つデジタルマーケ力は日本トップクラスと自負しており、既に複数の会社を僕らのマーケ力で業界シェアトップにした実績があります。この力にM&Aを掛け算すれば日本のM&A業界に革命を起こせると確信しています。