人材に妥協しない。
無限の競争力の根源はメンバーにある。このメンツなら何をやっても成功する。そう思える人材だけを妥協せずに採用し続ける。
仮に誰かが失敗しても、常に「彼がやってダメだったのであれば、誰がやってもダメだっただろう。」と思える状態でいたい。
仮に誰かが失敗しても、常に「彼がやってダメだったのであれば、誰がやってもダメだっただろう。」と思える状態でいたい。
求める人物像
数字にめちゃくちゃ自信がある人
「大数の法則」や「確率の収束」くらいはネットで調べればすぐに理解できる人。
何らかの異常性を持っている人
特定のパラメータが突出している人。それを活かせる人。
明るいオタク
ガチオタクではなく喋れるオタク。
カジュアルオタク。右脳と左脳の両方が強い人。
カジュアルオタク。右脳と左脳の両方が強い人。
自責思考の強い人
常に矢印が自分に向いている人。環境に不満を言わない人。いつも楽しめている人。
好奇心が強い人
たとえば、新しいゲーム等で、仲間内で一番最初に裏技を発見しがちな人。
変化を楽しめる人
ベンチャー特有の不確定要素をストレスに感じない人。ワクワクできる人。
根がいいやつ
どれだけぶっ飛んでいても、変わり者でも、根が真面目で信頼できる人。
エネルギーが強い人
自分の中の「普通」の水準が並外れて高い人。すぐに没頭しがちな人。気づいたら夜な人。